کد خبر: ۵۷۴۶۷
تعداد نظرات: ۲۶ نظر
رئیس جدید سازمان دامپزشکی کشور:
«دکتر علی‌صفر ماکنعلی» در گردهمایی سالانه مسئولین روابط عمومی‌های ادارات کل دامپزشکی استان‌ها، سیاست‌های جدید روابط عمومی سازمان دامپزشکی کشور را تبیین کرد ...

حکیم مهر: رئیس جدید سازمان دامپزشکی کشور در گردهمایی سالانه مسئولین روابط عمومی‌های ادارات کل دامپزشکی استانها از توجه بیشتر به اطلاع رسانی و تولید و مدیریت محتوا در روابط عمومی‌ خبر داد.

به گزارش حکیم مهر به نقل از روابط عمومی سازمان دامپزشکی کشور، «دکتر علی‌صفر ماکنعلی» رئیس جدید سازمان دامپزشکی کشور امروز صبح با حضور در گردهمایی سالانه مسئولین روابط عمومی‌های ادارات کل دامپزشکی استانها که بصورت ویدیو کنفرانس برگزار شد، سیاست‌های جدید سازمان دامپزشکی در شیوه انعکاس رویدادها و مدیریت اخبار و مطالب را تبیین کرد.

وی با بیان اینکه روابط عمومی یکی از مهم‌‌ترین ارکان هر مجموعه است افزود: سالها پیش از این با توجه به اهمیت روابط عمومی و تولید خبر، کمیته ملی روابط عمومی در سازمان دامپزشکی با هدف تشکیل بانک جامع ظرفیت ها و توانمندی های مجموعه روابط عمومی و آموزش و توانمندسازی مهارتی کارشناسان روابط عمومی و تعیین سیاست های روابط عمومی سازمان در زمان تصدی اینجانب در دفتر سازمان های تخصصی، روابط عمومی و امور بین الملل شکل گرفت که در دوره مدیریتی جدید، اقدمات این کمیته مورد توجه خواهد گرفت و با توجه به اهمیت تاثیرگذاری و انتظارات عملکردی روابط عمومی، نسبت به تقویت جایگاه واقعی آن تجدید نظر خواهد شد.

رئیس سازمان دامپزشکی کشور با بیان اینکه این تصمیم به معنای افزایش تعداد نیروی انسانی نیست، اضافه کرد: در واقع از آنجا که هدف دولت کوچک‌سازی است، باید بیشتر به ساماندهی و افزایش دانش و مهارت همکاران این حوزه اندیشید و برنامه‌ریزی کرد.

وی با بیان اینکه یکی از تحولات سازمان دامپزشکی، بهبود و اصلاح برنامه های روابط عمومی خواهد بود، تصریح کرد: در واقع روابط عمومی‌ها باید بجای انعکاس اخبار مبالغه‌آمیز یا تمجید از مدیران مجموعه، به رفع نواقص و اشکالات اجرایی و اداری و اظهارات و اقدامات سازمان کمک مستقیم کنند، گفت: بطور قطع با شناخته شدن بیشتر جایگاه حساس و خطیر سازمان دامپزشکی، امکان پیگیری مطالبات مجموعه نیز فراهم خواهد بود.

ماکنعلی با تاکید بر روش موفق کنترل بیماری‌های دامپزشکی در قالب برنامه کنترلی 5 محوری به یکی از بندهای این برنامه که آموزش و ترویج است اشاره کرد و افزود: در همین راستا اقدامات لازم جهت برگزاری دوره های آموزشی تخصصی با تدریس اساتید مجرب اعمال خواهد شد.

وی از روابط عمومی به عنوان چراغ راهنمای سیستم یاد کرد و خواستار افکارسنجی و تحلیل محتوای آن جهت رفع مشکلات مردم شد.

لازم به ذکر است در این گردهمایی «دکتر ساسان والی زاده» رئیس جدید روابط عمومی وزارت جهاد کشاورزی نیز حضور یافت.
 

انتشار یافته: ۲۶
در انتظار بررسی: ۰
غیر قابل انتشار: ۶
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۰۹:۳۳ - ۱۳۹۹/۰۲/۳۱
1
13
آقای دکتر خواهشاً بخش بازرسی و رسیدگی بی طرف به شکایات را فعال کنید و از همکاران این بخش میخواهم همانطور که رئیس سازمان فرمودن بی طرف باشن نه وکیل مدافع مدیر و روسا مدیر و روسا عوض خواهند شد و کارمند خواهد ماند با شما
پاسخ ها
ناشناس
| Iran, Islamic Republic of |
۱۱:۲۱ - ۱۳۹۹/۰۲/۳۱
با شناختی که از دکتر ماکنعلی داریم قطعا با این جناح بندی ها مخالف هستن و همیشه جانب حق خواهند بود
ناشناس
| United States |
۰۲:۰۶ - ۱۳۹۹/۰۳/۰۱
آقا دکتر
ما کاردان ها هم کارمند همین سازمان هستیم و شب و روزمون تو بیابون و صحرا میگذره چطور اداره گل پول داره 140 میلیون خرج کنه و توالت های اداره کل رو شبیه هتل نونوار کنه ولی پول لباس و دستکش و ماسک برای ما نداره رسیدگی کنید لطفا
ناشناس
| Iran, Islamic Republic of |
۲۳:۵۷ - ۱۳۹۹/۰۳/۰۱
و چه خوب می شد حکیم مهر زودتر از بقیه به توصیه ریاست جدید سازمان توجه میکرد و با کاستن از نقطه چینهایی مربوط به استانها و مدیران دامپزشکی و امثالهم ، شرایط توجه و پیگیری خطاها را فراهم مینمود و طبعا مدیران محترم که اغلب از سوابق مدیریتی چندان طولانی برخوردار نیستند نیز فرصت پاسخگویی پیدا خواهند کرد و مواظب خواهند بود تا در تصمیمات و اعمال خود دقت کنند زیرا به واسطه حکیم مهر در معرض دید همه هستند
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۰:۰۰ - ۱۳۹۹/۰۲/۳۱
1
14
آقای دکتر لطفا یک سروسامانی به کارگزینی های استانها بدهید چون نحوه جذب نیرو بخصوص قراردادی ها و محل خدمتشان خیلی باندی و سلیقه ای شده و بیشتر دستهای خارج سازمان بخصوص نمایندگان برای آنها تکلیف تعیین میکنند،در این تشکیلات پارتی حرف اول و آخر را میزند، هر کس مظلومتر باشد محرومتر هم میشود،عمده مدیران استانی (نه همه) هدفشان جلب رضایت نماینده، استاندار،فرماندار،فرمانده و ...و حتی آبدارچی هایشان میباشد، خدا و بنده هایش هم فراموش شده اند...لطفا یک تحقیق و تفحصی از این استخدامهای اخیر بکنید که برای کجا بودند و کجا رفتند و چه شد. التماس دعا
پاسخ ها
ناشناس
| Iran, Islamic Republic of |
۱۹:۳۳ - ۱۳۹۹/۰۲/۳۱
این همان ضرورت فراموش شده است.
ناشناس
| Iran, Islamic Republic of |
۲۱:۴۵ - ۱۳۹۹/۰۳/۰۱
تحقیق و تفحص=بر باد رفتن ته مانده آبروی دامپزشکی
ناشناس
|
Germany
|
۱۱:۲۵ - ۱۳۹۹/۰۲/۳۱
1
5
چرا برخی روسای شبکه ها به خودشون اجازه میدن که تهدید کنن همکاران بخش خصوصی رو؟
سهیل
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۲:۰۰ - ۱۳۹۹/۰۲/۳۱
1
0
آقای دکتر لطفا به نعاونی های مسکن نظارت کنین برج سوهانک قرار بوده سال 97 تحویل بشه هنوز تعیین طبقات هم نشده تا 2سال دیگم تحویل نمیدن الان 7 سال و هنوز حتی انتخاب واحد هم انجام نشده
پاسخ ها
ابراهیم ملایمی
| United States |
۲۳:۱۸ - ۱۳۹۹/۰۲/۳۱
تا آنجا که بنده اطلاع دارم این موضوع مربوط به سازمان نظام دامپزشکی است.
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۳:۳۰ - ۱۳۹۹/۰۲/۳۱
1
1
قابل توجه ، روبط عمومی استان ..............!!!!!
پاسخ ها
ناشناس
| Japan |
۱۹:۲۸ - ۱۳۹۹/۰۲/۳۱
استان ........... روابط عمومی نداره اصلا فقط یک عکاس داره که بیشتر جاسوس حراسته
ناشناس
| United Arab Emirates |
۰۰:۱۱ - ۱۳۹۹/۰۳/۰۱
استان ........... هم همین طور است روابط عمومی در کار همه دخالت می‌کند و آنقدر گستاخانه در همه امور نظر میدهد که گویی مجموعه مدیر ندارد. به نظر میاد با توجه به حمایتی که از طرف مدیران می‌شوند از موقعیت خود سوءاستفاده می‌کنند.از نظر روابط عمومی و نشر اخبارهم در حد کپی پیست متن عمل می‌کنند، کافی است تا چندتاخبر از ایشان را بخوانید تا متوجه شوید که هیچ نوآوری در طی چندین سال نداشتند.
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۴:۰۴ - ۱۳۹۹/۰۲/۳۱
0
1
آقای دکتر هنگامی که در کسوت معاونت بودید به شهرستان آمدید و وعده ای دادید انشالا که این سری با اختیاراتی که دارید جامه عمل به آن بپوشانید
ناشناس
|
United States
|
۱۴:۳۵ - ۱۳۹۹/۰۲/۳۱
0
0
آقاي دكتر ماكنعلي يك فكري به حال .................... كنيد
ناشناس
|
United States
|
۱۴:۴۸ - ۱۳۹۹/۰۲/۳۱
0
5
با سلام و ادب خدمت اقای دکتر ماکنعلی

اقای دکتر مشکل عمده ای در استان ........... وجود دارد که اداره امور عمومی این استان نقش مدیر کل و معاون سلامت و معاون اداری را یکجا بازی می کند و در عزل و نصب حتی کارشناسان فنی دخالت می نماید این فرد که خود را برتر از سیستم دامپزشکی می بیند حتی در کلیه کارهای اداره کل در سطح کلان دخالت می نماید .....................

دامنه شکایت از این فرد حتی به استانداری و قوه قضائیه رسیده است و اگر شما به آن رسیدگی نکنید به زودی آبروریزی بزرگی در استان .......... به بار خواهد آمد که برای سازمان دامپزشکی خوشایند نیست
حکیم مهر عزیز طوری سانسور کنید که دکتر ماکنعلی اصل مشکل را بدانند
پاسخ ها
ناشناس
| Iran, Islamic Republic of |
۰۱:۱۰ - ۱۳۹۹/۰۳/۰۱
خداوکیلی در اسرع وقت موضوع را به حراست سازمان و رئیس سازمان منعکس فرمائید.تاریشه چنین فسادی را بخشکانند.اکر تمام قدرت یک مجموعه در وجود وید یک نفر باشد واویلا و وا مصیبتا. تمنی میکنم به حق این روزها و شبهای عزیز موضوع را به مسئولین منتقل کنید.
ناشناس
| Iran, Islamic Republic of |
۱۹:۵۳ - ۱۳۹۹/۰۳/۰۱
واقعا باید برخورد بشود
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۸:۳۸ - ۱۳۹۹/۰۲/۳۱
0
3
واقعا اگه دکتر ماکنعلی همت کنه کار بسیار ارزنده ای انجام داده بعضی از مدیران کل به جای حمایت از مسولین فنی بهداشتی از کارفرمایان متخلف حمایت می کنند.روابط عمومی ادرات کل بایستی صدای مظلوم باشند
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۸:۴۰ - ۱۳۹۹/۰۲/۳۱
0
5
روابط عمومی ها بیشتنرذ تبدیل به روابط خصوصی مدیر کل تبدیل شده اند
فقط مونده بگن مدیر کل آمد
در باران آمد
او الآن در مسیر اتاقش است
ما مدیر کل را دوست داریم
همکار
|
Bulgaria
|
۲۰:۳۱ - ۱۳۹۹/۰۲/۳۱
0
3
فرمایشات جناب دکتر کاملاً صحیح بوده و در صورتی که جنبه عمل بپوشد می تواند خیلی از مشکلات ادارات کل را حل کند پیداکردن اینکه کدام استان وظیفه روابط عمومی حمایت از میدر است کار ساده ای است ولی مهمتر از آن برخورد با مدیر کلی است که به جای استقبال از انتقاد هر انتقادی را بشدت سرکوب می کند و هیچ کسی جرات انتقاد ندارد که این افراد هیچ وقت امکان تغییر و بهبود رفتار را ندارند و باید از مدیریت کنار گذاشته شوند چنین افرادی معمولاً افراد ضعیف را اطراف خود جمع می کنند چون تحمل شنیدن هیچ انتقادی را ندارند.
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۲۱:۳۳ - ۱۳۹۹/۰۲/۳۱
1
4
کاملا درست فرمودید اقای دکتر اخبار مبالغه امیز قبلا توسط مدیران ارشد خیلی منتشر میشد امیدواریم تیم جدبد عملگر ا واقع گرا کارشناس نگر و با واقعیت های موجود تصمیم بگیرند و از شعار و قول های بی پایه واساس خودداری کنند
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۲:۴۴ - ۱۳۹۹/۰۳/۰۱
0
2
سلام
آقای دکتر ماکنعلی تمامی حکم های کارگزینی که صادر شده برای کارکنان دامپزشکی سلیقه ای بوده و تعداد اندک سر پست های واقعی خودشان هستند. یه راننده میزارن کارشناس؟ داره رانندگی میکنه اما پست ؟ داره .اما کسی که باید پست اصلیش داشته باشه بدلیل سلیقه های شخصی و بخل مسئولین مربوطه که حتی مدیران ارشد هم در جریان هستند. تمامی پست ها که به پرسنل میدن سلیقه شخصی آقایون بوده و هیچ ارتباط با کار فعلی که انجام میدن نمی باشد.
آقای دکتر ماکنعلی به سایر امورات رسیدگی کردید و اگر حوصله داشتید به این قسمت رسیدگی کنید. در بازدید ها ی استانی اگر توانستید خودتان در میان پرسنل بیایید هنر خود را نشان می دهید هیچوقت با مدیران مجموعه به دیدار پرسنل خدوم دامپزشکی نروید که اگر یک نیرو در حضورشان حرفی بزند به خاک سیاه مینشوننشون آقایون.
پاسخ ها
ناشناس
| Iran, Islamic Republic of |
۲۱:۰۶ - ۱۳۹۹/۰۳/۰۱
در استان ........... همین موضوع سبب دلسردی سایر کارمندان می‌شود و در کار بی انگیزه می‌شوند.
کامیاب قیصربیگی
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۴:۲۱ - ۱۳۹۹/۰۳/۰۱
0
3
سلام.اقای دکتر ماکنعلی ریاست محترم سازمان دامپزشکی ،بعنوان یک کارشناس که یک سال مسول اموزش اداره کل دامپزشکی بوده ام ،که با توصیه مستقیم مسول ترویج جهاد کشاورزی استان از اموزش کنار گذاشته شدم،خدمت شما عرض کنم اموزش و ترویج در حوزه مرتبط با دامپزشکی دچار یک مشکل اساسی است و ان هم اعتبارات مالی است که در اختیار جهاد کشاورزی است و تا زمانی که این اعتبارات در اختیار دامپزشکی قرار نگیرد،اب در هاون کوبیدن است.
این موضوع را تا سطح وزارت خانه هم در طول یک سال مسولیتم پیگیری نمودم که متاسفانه بی نتیجه ماند،مکاتبات اداری بایستی در سازمان موجود باشد.
بی شک اموزش در همه زمینه ها باید یک اصل باشد و یکی از مجرب ترین کارشناسان فنی سازمان بایستی در راس امور اموزش قرار بگیرد.
فقط در حوزه پرورش دام در روستاها خدمت حضرتعالی عرض کنم در طول ۴۲ سال گذشته حتی یک برگه A4 اموزشی در خصوص نحو پرورش و بهداشت دام به دامداران ارایه نگردیده است و هنوز نحو پروروش ما مربوط به دوران ...‌‌.می باشد.
نحو اموزش همکاران در ادارات کل هم بماند که یک بررسی ساده ،عمق فاجعه را می توان به وضوح مشاهد کرد.
محور اصلی توسعه هر کشوری نیروی انسانی اموزش دیده و مجرب است .
در پایان ارایه امار ضبط مواد غذایی در کشور ،نشان دهنده کارایی ما نیست،بلکه نشان دهنده عمق فاجعه در اموزش بهره بردان این حوزه است.
نداشتن دانش فنی لازم در حفظ،نگهداری و توزیع مواد خام دامی یکی از عوامل اصلی فساد مواد غذایی در کشور است .
بایستی بپذیریم در این سالها اموزش هدفمند به فراموشی سپرده است .
در مورد پژوهش و طرحهای تحقیقاتی هم بماند که جز به هدر دادن منابع مالی و سو استفاده مالی عده ای خاص نتیجه ی دیگری در بر نداشته است.
شاید جالب باشد برای دوستان، هیچ کدام از همکاران سازمان دامپزشکی نمی توانند مجری طرحهای تحقیقاتی این سازمان باشند.
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۰۱:۴۳ - ۱۳۹۹/۰۳/۰۳
0
1
سلام و عرض ادب خدمت آقای دکتر ماکنعلی عزیز
خود رؤسای ادارات از روابط عمومی میخواهند که ازشون تمجید و تعریف کنن چون واقعا زحمت میکشن خیلی اذیت میشن واقعا حیف حقوق اضافی میدن به این روسا ادارات واقعا حیف اون پول کاش حقوق اونا رو بین کارمندان تقسیم می کردند
نظر شما
نام:
ایمیل:
* نظر:
ادامه